Имя | Юлия |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Сергиев Посад |
Заработная плата | от 40 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 7 лет 11 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 31 год (27 июня 1993) |
Опыт работы
|
Период работы | декабрь 2020 — по настоящее время (3 года 11 месяцев) |
Должность | Менеджер по работе с клиентами |
Компания | ООО "МКК ЦИРКОН" (Фаст Финанс) |
Обязанности | (г. Сергиев-Посад, Московская область). Должностные обязанности: - консультация клиентов по услугам компании; - оформление микрозаймов, переоформление, пролонгация; - заключение договоров и доп. соглашений; - выдача и прием денежных средств; - работа с документами (загрузка в архив) ; - сопровождение клиентов (ежедневный двухразовый обзвон клиентов, дата возврата займа которых приходится на сегодняшний день, а так же тех, кто находится в просрочке) ; - составление ежедневного отчета . |
|
Период работы | октябрь 2020 — декабрь 2020 (3 месяца) |
Должность | Оператор |
Компания | АО "Тинькофф Банк" |
Обязанности | График работы: дистанционно . Должностные обязанности: - работа с входящими и исходящими звонками; - консультация клиентов по их вопросам, в т.ч. по услугам и продуктам банка; - оформление продуктов банка (ДК, КК, услуг сотовой связи, открытие БС, ИИС) - назначение встреч клиентам с представителями банка. Причина увольнения: отсутствие оговоренного размера заработной платы при графике, на который я была настроена, а именно - дистанционно (банк осуществляет свою деятельность дистанционно) 5/2 при 9-ти часовом рабочем дне. Но чтобы приблизиться к сумме обещанной заработной платы, приходилось работать и поздними вечерами и в выходные, имея ненормированные рабочую неделю и дни, что мне не подходило. |
|
Период работы | июль 2018 — декабрь 2020 (2 года 6 месяцев) |
Должность | Генеральный директор |
Компания | ООО " Ювел-Тревел" |
Обязанности | Генеральный директор/менеджер и бухгалтер по совместительству. ООО "Ювел-Тревел" (г. Краснозаводск, Сергиево-Посадский район, Московская область). График работы: 5/2, выходные дни -дистанционно. Должностные обязанности: - ведение кадрового делопроизводства; - ведение переговоров с контрагентами; - консультация клиентов по направлениям внутреннего и выездного туризма; - продажа туристических услуг и продуктов; - заключение договоров на оказание туристических услуг; - бронирование туров; - прием и проверка документов на визовое оформление; - заполнение анкет на визы для их передачи туроператору с другими документами клиента; - контроль забронированных заявок; - составление и подписание договоров, дополнительных соглашений, счетов, - отчетов, актов приема передач и пр. документации; - ведение налогового учета; - ведение бухгалтерского учета; - оплата налогов и взносов ; - осуществление кросс- продаж (в дополнение к туристическим услугам продажа страховых полисов и дополнительных услуг к туру) ; - рассылка спецпредложений по туристических услугам и продуктам; - работа с "холодными" звонками с целью увеличения клиентской базы и прибыли турагентства; - работа с рекламой . Причина увольнения: сложное финансовое положение Организации и личные материальные трудности, возникшие на основании беспрецендентной ситуации в мире, вызванной коронавирусной инфекцией. Решение приостановить деятельность Организации. |
|
Период работы | февраль 2020 — сентябрь 2020 (8 месяцев) |
Должность | Страховой агент (дистанционно) |
Компания | СПАО "ИНГОССТРАХ" |
Обязанности | График работы: дистанционно. Должностные обязанности: -оформление страховых полисов ; - консультация клиентов. Виды страхования: ипотечное страхование, имущество физ.лиц, ОСАГО, КАСКО, личное страхование, ДМС, выезд за рубеж, страхование гражданской ответственности. Причина увольнения: продукты данного страховщика оказались дорогостоящими и мало востребованными в связи с этим, что влияло на уровень дохода. Данный вид деятельности изначально рассматривался как подработка во время низкого спроса на услуги Организации (ООО "Ювел-Тревел") в сфере туризма и на время пандемии в дальнейшем .Решила приостанавливать деятельность Организации и отказаться от подработки страховым агентом, выбрав иную, одну сферу деятельности со стабильным заработком, карьерным ростом и с возможностью развития. |
|
Период работы | ноябрь 2017 — июль 2018 (9 месяцев) |
Должность | Менеджер по туризму |
Компания | ООО "ТК Оазис" под франчайзингом TUI |
Обязанности | График работы: дистанционно, иногда выход в офис . (г. Сергиев Посад Московская область) . - консультация клиентов по направлениям внутреннего и выездного туризма; - заключение договоров на оказание туристических услуг; - прием и проверка документов на визовое оформление - заполнение анкет на визы для их передачи туроператору с другими документами клиента; - контроль забронированных заявок; - работа с "холодными" звонками с целью увеличения клиентской базы и прибыли компании; - занятие рекламой в социальных сетях. Причина увольнения: приняла решение открыть собственную Организацию в данной отрасли работы. |
|
Период работы | апрель 2016 — октябрь 2016 (7 месяцев) |
Должность | Менеджер по туризму |
Компания | ООО "Антантик Гранд" под франчайзингом "Натали Турс" |
Обязанности | Должностные обязанности: - консультация клиентов по направлениям внутреннего и выездного туризма; - заключение договоров на оказание туристических услуг; - прием и проверка документов на визовое оформление; - заполнение анкет на визы для их передачи туроператору с другими документами клиента; - контроль забронированных заявок; - работа с "холодными" звонками с целью увеличения клиентской базы и прибыли компании; - занятие рекламой в социальных сетях. Причина увольнения: "попросили" уйти по собственному желанию, т.к. меня положили в больницу на сохранение по причине беременности. |
|
Период работы | январь 2016 — апрель 2016 (4 месяца) |
Должность | Логист |
Компания | ООО "ВеллРусТранс" |
Обязанности | Должностные обязанности: - поиск клиентов на услуги по перевозкам; - поиск определенного автомобильного транспорта для клиентов с целью перевозки; -составление договоров с клиентами на услуги Организации; -оформление транспортных путевок; -работа с документацией (договора, счета, акты, дополнительные соглашения); -общение с контрагентами Организации; - ответы на звонки; - работа с "холодными" звонками с целью увеличения клиентской базы; - расчет з/п водителям . Причина увольнения: условия работы оказались другими, чем те, которые предлагались (постоянные звонки после 00:00 от контрагентов, т.е. не в рабочее время). |
|
Период работы | апрель 2013 — декабрь 2014 (1 год 9 месяцев) |
Должность | Менеджер по туризму |
Компания | ТК "Оазис" под франчайзингом TUI |
Обязанности | Должностные обязанности: - консультация клиентов по направлениям внутреннего и выездного туризма; - заключение договоров на оказание туристических услуг; - прием и проверка документов на визовое оформление; - заполнение анкет на визы для их передачи туроператору с другими документами клиента; - контроль забронированных заявок; - работа с "холодными" звонками с целью увеличения клиентской базы и прибыли компании; - занятие рекламой в социальных сетях. Причина увольнения: переезд в Щелковский район Московской области из Сергиево-Посадского района Московской области. |
|
Период работы | сентябрь 2011 — апрель 2013 (1 год 8 месяцев) |
Должность | Менеджер финансовых услуг |
Компания | ООО "ХКФБ" |
Обязанности | Должностные обязанности: • консультация клиентов по продуктам и услугам банка; • заключение договоров: - потребительского кредитования; - страхования; - на выдачу кредитных карт; • оформление кредита после заключения договора; • осуществление звонков клиентам для предложения продуктов банка; Причина увольнения: снизили размер заработной платы (всем сотрудникам), ухудшились условия работы и вскоре мне предложили вакансию в другой сфере - это я посчитала интересным предложением и возможностью к развитию. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2016 год |
Учебное заведение | Российский Государственный Социальный Университет |
Специальность | Налоговое администрирование |
|
Образование | Среднее специальное |
Окончание | 2010 год |
Учебное заведение | Сергиево-Посадский Радиомеханический Техникум (СПРМТ) |
Специальность | Экономика, бух. учет, анализ и аудит по отраслям |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готова к командировкам |
Навыки и умения | Знание программ: 1С бухгалтерия предприятия (базовая версия), Microsoft Word, Microsoft Excel, ТКС (Такском), ТСРМ, а так же легко и быстро осваиваю рабочие компьютерные программы. |
Обо мне | Ответственная, внимательная, грамотная, терпеливая, дисциплинированная, эмоционально сдержанная, умею находить подход к людям, работать с возражениями и с большим объемом задач и информации. Готова обучаться и осваиваю новые отрасли работы легко и быстро. Нацелена не только на достижение цели, но и на качественный процесс работы. Стремлюсь к личностному развитию. |