Ведущий специалист по кадрам

13327059   ·   22 мая 2025, 10:54   ·   15 просмотров

Прямой работодатель

ГАУ МО "Мособллес"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Сергиев Посад, Поселок Лесхоза, Ул. Базисный питомник, дом 1б   –   на карте

Заработная плата

от 45 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

График работы с пн-чт 09:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45;

Оформление по ТК РФ; основной отпуск+ дополнительный

Квартальные и годовые премии, материальная помощь к отпуску.

Обязанности

- Полный цикл кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, и пр., штат 105 человек);

- Кадровая отчетность (ЕФС-1 все разделы);

- Работа в 1С 8.3;

- Ведение штатного расписания (согласование изменений, утверждение, заведение в программу);

- Ведение бумажных трудовых книжек (заполнение, учет, хранение);

- Графики отпусков;

- Сменные графики;

- Проверка и согласование табелей учета рабочего времени (2 раза в месяц);

- Ведение воинского учета, сдача отчетов;

- Архивирование кадровой документации;

- Осуществление поиска и подбора персонала


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Опыт работы в бюджете, Знание 1С 8.3, Microsoft Excel;

Знание трудового законодательства. Усидчивость, грамотность, умение работать с большим объемом работ


Зав складом/кладовщик/грузчик в единственном лице

от 70 000 руб.

Сергиев Посад

Главный специалист Группы технической инспекции Сергиево-Посадский филиал

от 62 000 руб.

Сергиев Посад

Контролер стекольного производства

от 62 000 руб.

Сергиев Посад

Учитель математики

от 35 000 руб.

Сергиев Посад

Вахтер на КПП

от 30 000 руб.

Сергиев Посад

Учитель химии

от 35 000 руб.

Сергиев Посад

Учитель русского языка и литературы

от 35 000 руб.

Сергиев Посад

Работник торгового зала

41 200 – 55 500 руб.

Сергиев Посад

Техник/делопроизводитель газовой службы

50 000 – 60 000 руб.

Сергиев Посад

Технолог по термообработке

от 150 000 руб.

Сергиев Посад



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!