Обязанности директора округа: Развитие сети розничных магазинов в Южном, Приволжском и Центральном округах - более 200 магазинов, объединенных в отделения по территориальному признаку. Формирование бюджетов и планов работ по их выполнению в соответствии с корпоративными стандартами и нормами. Построение систем управления бизнес-подразделениями на вверенных территориях по категориям: - общее управление, - персонал, - товар, - мерчандайзинг, - безопасность. Подбор, развитие и оценка деятельности территориальных руководителей розничной сети и линейного персонала магазинов. Создание кадрового резерва по ключевым позициям в соответствии с планами развития территорий. Оптимизация ресурсной базы и технологий организации работ в точках продаж в соответствии с динамикой выполнения плановых заданий на сезонфинансовый год. Обязанности Директора отделения: Директор отделения - Управление группой магазинов - 7 магазинов в г.Москва, торговая площадь 300-500 кв.м. - Контроль выполнения плановых показателей магазинов - товарооборот по категориям товара, средний чек, конверсия, комплексность, производительность персонала, % ФОТ от объема продаж, % потерь. Отчетность, анализ результатов деятельности торговых точек, организация мероприятий по коррекции. - Формирование управленческой команды - подбор, развитие, аттестационные мероприятия, мотивация линейных руководителей магазинов. Проведение ассессментов для внутренних и внешних кандидатов на должности директор магазина, администратор. Контроль подбора торгового персонала. Проведение обучающих тренингов на местах продаж. - Контроль выполнения корпоративных стандартов: Графиков работы сотрудников, отпусков, выработки на сотрудника; Качества обслуживания покупателей; Визуальный мерчандайзинг; Проведение промоакции и маркетинговых мероприятий; Прием поставок, организация хранения и учета ТМЦ; Организация сохранности ТМЦ, контроль проведения инвентаризаций в магазинах; Кассовая дисциплина в магазинах, инвентаризация денежных средств, оформление документов и ведение отчетности. - Разрешение конфликтных ситуаций, работа с жалобами клиентов, проверяющими органами. - Открытие новых магазинов с нуля, закрытие и реконструкции магазинов. - Решение административных и хозяйственных вопросов отделения. | 